Kaheaastane pilootprojekt võimaldab kaubandusfirmadel sõlmida 2022. aasta algusest muutuvtunnilepinguid. Projekti õnnestumisel võiks see võimalus tulevikus laieneda ka teistele sektoritele.
Töötajad ootavad tööandjalt paindlikumaid töövorme. Foto: Raul Mee
Riigikogu menetleb parasjagu Tööseaduse muudatust, mis lubab kaubandussektoris muutuvtunni töölepingu kasutamist. 6. oktoober 2021 on muudatusettepanekute esitamise tähtaeg, pärast mida liigub eelnõu teise ja kolmanda lugemise poole.
147 akadeemilist tundi, millest 16 akadeemilist tundi toimub klassiruumis ning 131 akadeemilist tundi toimub 2 kuu jooksul iseseisva- ja mentorõppena (sh iseseisev õpe 121 ak h ja 10 ak h) koolitajaga koos mentorõpe.