Stockmann loob kaubamajades uue ärimudeli. Administratsioon ja tugiteenused tsentraliseeritakse, järelevaatajate arvu vähendatakse ja keskendutakse tööle tipptundide ajal, vahendab Bloomberg.
Soome jaekaubandusettevõte loodab nende meetmetega säästa alates 2015. aastast 10 miljonit eurot aastas.
Täisajaga töötajate muutmine osalise tööajaga töötajateks tähendab 110 inimtööaasta kaotust. Kaotatakse 180 töökohta, millest 110 töötajat koondatakse, ülejäänud vabanevad pensionile mineku ja vabatahtlike lahkumispakettide teel.
Stockmann teavitas aprilli lõpus investoreid esimese kvartali tulemustest, mis olid hullemad, kui analüütikud prognoosisid.
Esimese kvartali puhaskahjumiks kujunes 40,1 miljonit eurot võrreldes mulluse 36,5 miljoni euroga. Käive vastas laias laastus ootustele – tulemus 395,6 miljonit eurot.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!