• 20.02.23, 12:12

Lidl tõstab töötajate palka keskmiselt 8 protsenti

Arvestades majanduse ja tööturu olukorda, tõstab Lidl Eesti alates 1. märtsist valdava osa poetöötajate ja kõigi peakontori töötajate töötasusid keskmiselt 8%. Alles alustanud poetöötajate palk tõuseb vastavalt töölepingus toodud kokkuleppele.
Lidl tõstab töötajate palka
  • Lidl tõstab töötajate palka Foto: Liis Treimann
“Meie töötajad on meie suurim väärtus ning teeme kõik selleks, et tagada neile konkurentsivõimeline töötasu. Iga-aastane palgatõus on Lidli lubadus. Meie poetöötajate kindlustunde ja stabiilsuse tagamiseks on töötajate lepingutes fikseeritud ka järgmiste aastate palgatõusud,” selgitas palgatõusu tagamaid Lidl Eesti personaliosakonna juht Liina Kippasto.

Seotud lood

Uudised
  • 27.01.23, 13:52
Lidl paistab silma valdkonna keskmise kõrgema palgaga
Lisatud jaekettide keskmise palga võrdlustabel
Mõistame väga tihedat konkurentsi tööturul ning see sunnib meil ka enda palku hoidma konkurentsivõimelised, ütles Lidl Eesti korporatiivkommunikatsiooni osakonna esindaja Katrin Seppel.
Uudised
  • 10.01.23, 11:52
Lidl Eesti maksab töötajatele erakorralist toetust
Lidl Eesti maksab kõikidele töötajatele 30% kuupalga ulatuses ühekordset toetust, et aidata neil toime tulla kiire elukalliduse tõusuga, lisaks täieneb töötajate lisahüvede pakett. Aasta täitudes on kõikidele Lidli töötajatele ette nähtud ka iga-aastane palgatõus.
  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.24, 17:24
Pilvepõhiseid ärijuhtimissüsteemid on paindlikud ja kulusäästlikud
Ärijuhtimissüsteemid (ERP, ettevõtte ressursside planeerimine) on viimastel aastatel oluliselt muutunud. Muutuste peamine suund on see, et ettevõtete individuaalselt kohandatud süsteemid asendatakse üha enam pilvepõhiste ERP-lahendustega.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Kaubandus esilehele